Wir müssen der Wandel sein, den wir in der Welt zu sehen wünschen.
(Mahatma Gandhi)

Mag. Brigitte Huemer

Unternehmensberaterin, Mediatorin und Trainerin

Betätigungsfelder

Britt Huemer ist tätig in der Unternehmens- und Strukturentwicklung, in Führungsteam- und Personalentwicklung und beschäftigt sich intensiv mit der Entwicklung von organisationaler und individueller Resilienz.
  • Begleitung von Veränderungsprozessen
    Begleitung von Innovationsprozessen; Unterstützung des Wandels in kultureller, sozialer und struktureller Ebene
  • Strukturentwicklung
    Begleitung von organischer Strukturweiterentwicklung und radikalen, agilen Formen
  • Resilienzentwicklung
    Gezielte Unterstützung der Weiterentwicklung von individueller Resilienz, Resilienz in Teams und für die gesamte Organisation
  • Führungsteamentwicklung
    Begleitung von Führungsteams bei ihren Herausforderungen
  • Personalentwicklung
    Evaluierung und Weiterentwicklung von gesamten PE-Konzepten und PE-Instrumenten inklusive Potenzialanalysen
  • Konfliktmanagement & Mediation
    Begleitung von Einzelpersonen und Teams in fordernden, konfliktären Situationen, Mediation im Organisationskontext

 

Kunden und Branchen

Britt Huemer berät innovative, Technologie-lastige, produzierende Unternehmen, aber auch Handelsunternehmen, den Bankenbereich und soziale Organisationen.

HOGAST Einkaufsgenossenschaft für das Hotel- und Gastgewerbe reg.Gen.m.b.H., KISKA GmbH, KTM Sportmotorcycle GmbH, Lebenshilfe Österreich, Mayer & Co Beschläge GmbH, NEUSTART, ÖBB-Personenverkehr AG, OeNB Österreichische Nationalbank, PALFINGER AG, SPAR Österreichische Warenhandels AG, Tirol Werbung GmbH

Aktuelle Veranstaltungen und Publikationen

Seminar
10.10.2022 - 12.10.2022
Veranstaltungsort: Hotel-Restaurant Ammerhauser, Dorfstraße 1, 5102 Anthering/Salzburg
Seminar
16.01.2023 - 18.01.2023
Veranstaltungsort: Hotel-Restaurant Ammerhauser, Dorfstraße 1, 5102 Anthering/Salzburg
Artikel, Buch
Im Gespräch mit den Autorinnen und Autor zum im März 2022 erschienen Buch: "Resilienz in Organisationen: Erfolgskriterien erkennen und Transformationsprozesse gestalten"
Oliver Haas
Brigitte Huemer
Ingrid Preissegger
Buch
Erfolgsfaktoren erkennen und Transformationsprozesse gestalten
Oliver Haas
Brigitte Huemer
Ingrid Preissegger
Artikel
Ingrid Preissegger, Brigitte Huemer
Ingrid Preissegger
Brigitte Huemer
Download
Ingrid Preissegger
Brigitte Huemer
Download (pdf)
Artikel, Trigon Themen
Wenn „New Work“ die Antwort ist – was ist dann die Frage? Vielleicht, mit welchem Konzept Arbeitgeber auf die Corona-Krise antworten sollen. Oder: Was bringt uns die Zukunft?
Brigitte Huemer
Oliver Haas
Artikel, Trigon Themen
Re|si|li|enz, die: psychische Widerstandskraft; die Fähigkeit, schwierige Lebenssituationen ohne anhaltende Beeinträchtigung zu überstehen. Ein Leitfaden von Brigitte Huemer und Ingrid Preissegger, wie man der Corona-Krise resilient begegnet. Lesen sie jetzt.
Ingrid Preissegger
Brigitte Huemer