Nur 2020: Dr. Richard Davidson vom Time Magazin als „einer der hundert einflussreichsten Menschen der Welt“ ausgezeichnet und Neurowissenschaftler ist Gasttrainer im Lehrgang Zertifizierter Trainer für Mindfulness in Organisationen (MIO) (2-stündige Private Session für alle Lehrgangsteilnehmer und öffentlicher Vortrag)
Dieser Lehrgang richtet sich an Menschen mit Achtsamkeits- und Trainingserfahrung, die aus diesen Fragen heraus einzigartige, unverwechselbare Trainingsangebote entwickeln wollen. Brücken und Verbindungswege bauen wollen zwischen Mindfulness und den lebenspraktischen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.
Lernen sie verschiedene führende Ansätze wie MBSR, Search Inside Yourself und das Salzburger Achtsamkeitsmodell kennen. Machen Sie gemeinsam mit Ihren anderen Erfahrungen und Hintergründen Ihr eigenes, authentisches Angebot daraus.
A ship in a harbor is safe, but that is not what a ship is built for. (Admiral Grace Hopper)
Mag. Johannes Narbeshuber, MBA
Wirtschaftspsychologe, Unternehmensberater, Organisationsentwickler, MBA in Growth Management, Mitglied des Präsidiums des Austrian Coaching Council (ACC), Lehr- und Senior-Coach des DBVC, Leiter des Zertifikatslehrgangs Coaching in Wien und Köln, Leiter der Trainerausbildung Mindfulness in Organisationen (MIO)
Betätigungsfelder
Entwicklung von Organisationen, Führungskräften und Teams 4.0 vor dem Hintergrund von Digitalisierung und Agilisierung
Entwicklung von Organisationen
- Beratung zu Veränderungs-, Strategie- und Innovationsprozessen
- Begleitung von Führungsteams und Sparring für Führungsklausuren
- Sinn/Purpose, Visions- und Leitbildarbeit, Presencing, Lernreisen, Story-Telling und Großgruppenveranstaltungen als Treiber der Organisationsentwicklung
Entwicklung von Führungskräften und Teams
- Geschäftsnahes Management Development
- Executive Coaching, Potenzialdiagnostik, 360°-Feedbacks, Planspiele und Mindful Leadership als Elemente der Führungskräfteentwicklung
- Klare und wertschätzende Kommunikation, Arbeit mit Teamrollen, Agilität, Konflikten und Spielregeln als Impulse für die Teamentwicklung
Kunden und Branchen
Internationale Lehr- und Beratungstätigkeit in den Arbeitssprachen Deutsch, Englisch, Französisch, Spanisch.
- HighTech& Industrie, z.B. AECOM, Agrana, Andritz, Commend, Frauenthal, Georg Fischer, Magna, Miele, Robert Bosch, SHT, Sirona, Skidata, Stabilo, Trumpf, voestalpine, Wacom
- Handel z.B. ASPIAG, dm drogerie markt, Globus, Hervis, Metro, MPREIS, SES, SPAR
- Gesundheit, z.B. GKH Havelhöhe, KABEG, Novartis, Roche Diagnostics, Klinikum Kempten, Sana Kliniken, Klinikum Stuttgart, Weleda, Wiener Krankenanstaltenverbund
- Finanzdienstleister, z.B. ABV, Commerzbank, Erste Group, GLS Bank, Grazer Wechselseitige, KPMG, Raiffeisen Bank International, Österreichische Nationalbank, Stmk. Sparkasse
- Öfftl. Verwaltung, z.B. ö. Bundeskanzleramt, BHAG, ö. Bundesministerium für Finanzen, Kanton Luzern, Land OÖ, Schweizerische Bundesverwaltung, Stadt Graz, Stadt Zürich
- NGO, z.B. Amnesty International, Bertelsmann Stiftung, Demeter e.V., Hohenfried e.V., Lebenshilfe, Neustart, Rummelsberger Diakonie, SOS Kinderdorf International, VertretungsNetz, Zuger Werkstatt für Behinderte
Narbeshuber Johannes und Esther, Mindful Leader: Wie wir die Führung für unser Leben in die Hand nehmen und uns Gelassenheit zum Erfolg führt, O.W. Barth, Auflage: 2 (1. Februar 2019)
04/2017 Top Executive Coaching (Magazin Training)
02/2017 Selbstorganisation in einem DAX-Konzern (Trigon Themen)
02/2016 Drei Wege in die Selbstorganisation. Und einer zurück. (Trigon Themen)
08/2015 Coaching und Mindfuness (Magazin Training)
02/2014 Potenzialerkennung und -entwicklung (Trigon Themen)
03/2013 Unsicherheit aushalten und nutzen (Trigon Themen)
01/2013 Komplexität mit Kennzahlen managen (Trigon Themen)
03/2012 Führungskräfteentwicklung in Mindful Leadership bei General Mills (Trigon Themen)
www.mindfulleadership.at www.coaching.at
Lehrgang
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
5600 CHF / Person
Lehrgang
Nur 2020: Dr. Richard Davidson vom Time Magazin als „einer der hundert einflussreichsten Menschen der Welt“ ausgezeichnet und Neurowissenschaftler ist Gasttrainer im Lehrgang Zertifizierter Trainer für Mindfulness in Organisationen (MIO) (2-stündige Private Session für alle Lehrgangsteilnehmer und öffentlicher Vortrag)
Dieser Lehrgang richtet sich an Menschen mit Achtsamkeits- und Trainingserfahrung, die aus diesen Fragen heraus einzigartige, unverwechselbare Trainingsangebote entwickeln wollen. Brücken und Verbindungswege bauen wollen zwischen Mindfulness und den lebenspraktischen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.
Lernen sie verschiedene führende Ansätze wie MBSR, Search Inside Yourself und das Salzburger Achtsamkeitsmodell kennen. Machen Sie gemeinsam mit Ihren anderen Erfahrungen und Hintergründen Ihr eigenes, authentisches Angebot daraus.
Dieser Lehrgang richtet sich an Menschen mit Achtsamkeits- und Trainingserfahrung, die aus diesen Fragen heraus einzigartige, unverwechselbare Trainingsangebote entwickeln wollen. Brücken und Verbindungswege bauen wollen zwischen Mindfulness und den lebenspraktischen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.
Lernen sie verschiedene führende Ansätze wie MBSR, Search Inside Yourself und das Salzburger Achtsamkeitsmodell kennen. Machen Sie gemeinsam mit Ihren anderen Erfahrungen und Hintergründen Ihr eigenes, authentisches Angebot daraus.
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
4600 € / Person
Lehrgang
Nur 2020: Dr. Richard Davidson vom Time Magazin als „einer der hundert einflussreichsten Menschen der Welt“ ausgezeichnet und Neurowissenschaftler ist Gasttrainer im Lehrgang Zertifizierter Trainer für Mindfulness in Organisationen (MIO) (2-stündige Private Session für alle Lehrgangsteilnehmer und öffentlicher Vortrag).
Dieser Lehrgang richtet sich an Menschen mit Achtsamkeits- und Trainingserfahrung, die aus diesen Fragen heraus einzigartige, unverwechselbare Trainingsangebote entwickeln wollen. Brücken und Verbindungswege bauen wollen zwischen Mindfulness und den lebenspraktischen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.
Lernen sie verschiedene führende Ansätze wie MBSR, Search Inside Yourself und das Salzburger Achtsamkeitsmodell kennen. Machen Sie gemeinsam mit Ihren anderen Erfahrungen und Hintergründen Ihr eigenes, authentisches Angebot daraus.
Dieser Lehrgang richtet sich an Menschen mit Achtsamkeits- und Trainingserfahrung, die aus diesen Fragen heraus einzigartige, unverwechselbare Trainingsangebote entwickeln wollen. Brücken und Verbindungswege bauen wollen zwischen Mindfulness und den lebenspraktischen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.
Lernen sie verschiedene führende Ansätze wie MBSR, Search Inside Yourself und das Salzburger Achtsamkeitsmodell kennen. Machen Sie gemeinsam mit Ihren anderen Erfahrungen und Hintergründen Ihr eigenes, authentisches Angebot daraus.
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
4600 € / Person
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