Modul 1: 10. - 12.10.2022
Modul 2: 28. - 30.11.2022
2 x 3 Tage Lehrgang Organisationsentwicklung
inkl. Seminarunterlagen, Pausengetränken und Snacks, Fotoprotokoll
"In the midst of winter, I found there was, within me, an invincible summer. "
(Albert Camus)
(Albert Camus)
Dr. Eva-Maria Kampel MIB MBA
Juristin und Betriebswirtin, MBA General Management, langjährige Führungskraft, zertifizierte Coach, Trainerin und Organisationsentwicklerin mit den Schwerpunkten Führung, Veränderung und Achtsamkeit. Lehrbeauftragte.
Betätigungsfelder
Eva-Maria Kampel arbeitet mit Organisationen, Führungskräften und Teams zu den Schwerpunkten Führung, Veränderung und Achtsamkeit
- Organisationsentwicklung: Veränderungsprojekte in Unternehmen konzeptionieren und begleiten
- Teamentwicklung: Gestaltung der Zusammenarbeit im Team und der Schnittstellen in der Organisation
- Achtsamkeit in Organisationen: Achtsamkeitsworkshops als Instrument der Team- und Führungskräfteentwicklung
- Moderation von Workshops und Klausuren für (Führungs-) Teams
- Coaching: Begleitung von (Nachwuchs-) Führungskräften in neuen Rollen und Aufgaben bzw. als Sparring Partnerin in herausfordernden Situationen
- Trainings/Workshops: Zu Organisationsentwicklung, Mindful Leadership und Entscheidungsprozessen in Teams (Co-Resolve)
- Supervision für die Coaching Praxis
Kunden und Branchen
Seit vielen Jahren Kunden aus unterschiedlichen Branchen:
- Gesundheitswesen (Krankenhäuser)
- Verwaltung und Bildung (Kammern, Weiterbildungsinstitute, Schul- und Kindergartenvereine, Zukunftsforschungsinstitute, Universitätslehrgänge)
- Handel und Dienstleistungsunternehmen (Lebensmittelhandel, Rohstoffhandel, Energieversorger, Telekommunikationsdienstleister)
- Produktionsbetriebe (Papier- und Baustoffhersteller, Mess- und Steuertechnik, Gerätehersteller)
- Finanzwesen (Banken und Versicherungen)
- BeraterInnen und Coaches
- In Narbeshuber Johannes (2020), In Beziehung. Wirksam. Werden. Der systemisch-evolutionäre Coaching-Ansatz der Trigon Entwicklungsberatung. Concadora Verlag.
- Liebhart M., Kampel E., 4 Aspekte von Veränderung: Bodenhaftung und Orientierung in Krisenzeiten, 2020
Aktuelle Veranstaltungen und Publikationen
Seminar
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
2100 € / Person
Lehrgang
9 Module vor Ort mit einem Gesamtumfang von 25 Tagen
Der Lehrgang ist eine ganzheitlich ausgerichtete, praxisbezogene Einstiegsqualifizierung für die Tätigkeit als Business Coach.
Anerkannt vom deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC), vom österreichischen
Coaching-Dachverband (ACC) und von der International Organization for Business Coaching
(IOBC). Der Lehrgang bereitet auf die Kompetenzzertifizierung „Coach nach ISO 17024“ vor.
Der Lehrgang ist eine ganzheitlich ausgerichtete, praxisbezogene Einstiegsqualifizierung für die Tätigkeit als Business Coach.
Anerkannt vom deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC), vom österreichischen
Coaching-Dachverband (ACC) und von der International Organization for Business Coaching
(IOBC). Der Lehrgang bereitet auf die Kompetenzzertifizierung „Coach nach ISO 17024“ vor.
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
7400 € / Person
Lehrgang
9 Module vor Ort mit einem Gesamtumfang von 25 Tagen
Der Lehrgang ist eine ganzheitlich ausgerichtete, praxisbezogene Einstiegsqualifizierung für die Tätigkeit als Business Coach.
Anerkannt vom deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC), vom österreichischen
Coaching-Dachverband (ACC) und von der International Organization for Business Coaching
(IOBC). Der Lehrgang bereitet auf die Kompetenzzertifizierung „Coach nach ISO 17024“ vor.
Der Lehrgang ist eine ganzheitlich ausgerichtete, praxisbezogene Einstiegsqualifizierung für die Tätigkeit als Business Coach.
Anerkannt vom deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC), vom österreichischen
Coaching-Dachverband (ACC) und von der International Organization for Business Coaching
(IOBC). Der Lehrgang bereitet auf die Kompetenzzertifizierung „Coach nach ISO 17024“ vor.
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
7400 € / Person
Seminar
Ressourcen – phantasievoll – aktivieren
Freude: in 2023 starten wir drei COACHING LAB ADVANCED mit verschiedenen Schwerpunkten!
Freude: in 2023 starten wir drei COACHING LAB ADVANCED mit verschiedenen Schwerpunkten!
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
390 € / Person
Seminar
Modul 1: 29. - 31.3.2023
Modul 2: 03. - 05.5.2023
2 x 3 Tage Lehrgang Organisationsentwicklung
inkl. Seminarunterlagen, Pausengetränken und Snacks, Fotoprotokoll
Modul 2: 03. - 05.5.2023
2 x 3 Tage Lehrgang Organisationsentwicklung
inkl. Seminarunterlagen, Pausengetränken und Snacks, Fotoprotokoll
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
2100 € / Person
Seminar
Ressourcen – phantasievoll – aktivieren
Freude: in 2023 starten wir drei COACHING LAB ADVANCED mit verschiedenen Schwerpunkten!
Freude: in 2023 starten wir drei COACHING LAB ADVANCED mit verschiedenen Schwerpunkten!
Trainer und Trainerinnen:
Trainer und Trainerinnen:
390 € / Person
Artikel, Trigon Themen
Vier-Tage-Woche? Fünf-Stunden-Tag? Klingt utopisch, wird aber auch in großen Unternehmen zunehmend Realität. Warum weniger vor allem in der Arbeitswelt oft mehr ist, lesen sie hier.
Andrea Spieth
Eva-Maria Kampel